Osiguranje od nezgode - šta je to i koga pokriva?

Rizik od invaliditeta kao posljedica nesreće na radu ili profesionalne bolesti odnosi se na sve profesionalno aktivne osobe. Osiguranje od nezgode garantuje pravo na mnoge beneficije koje nisu pokrivene zdravstvenim osiguranjem. Zaposleni koji je povređen u nesreći na radu ili ima profesionalnu bolest može ostvariti beneficije pod uslovom da je u to vreme bio prijavljen na osiguranje od nezgode. Usluge dobrovoljnog životnog osiguranja možete koristiti klikom na link.

Osiguranje od nezgode

Osiguranje od nezgode je obavezno i ​​osigurava socijalnu zaštitu. Sistem socijalnog osiguranja ne predviđa mogućnost dobrovoljnog osiguranja u slučaju nesrećnog osiguranja. Osiguranje od nesreće garantuje beneficije u slučaju nezgoda, odnosno događaja koji se dešavaju bez volje osobe, a njihova direktna posledica može biti oštećenje zdravlja. Takođe, osnov za korišćenje osiguranja je profesionalna bolest uzrokovana određenim faktorima vezanim za obavljanje poslova.

Nesreća na radu je iznenadni događaj uzrokovan vanjskim uzrokom, koji je za posljedicu imao ozljedu ili smrt, a nastao u vezi s radom:

• tokom ili u vezi sa obavljanjem uobičajenih radnji ili naredbi pretpostavljenih od strane zaposlenog,
• za vreme ili u vezi sa obavljanjem radnji od strane zaposlenog za poslodavca, čak i bez naredbe,
• dok je zaposleni na raspolaganju poslodavcu na putu između svog sjedišta i mjesta izvršenja obaveze iz radnog odnosa.

Profesionalna bolest je bolest navedena na listi profesionalnih bolesti. Ovo je uzrokovano faktorima nezdravim u radnom okruženju ili može biti povezano s načinom na koji se posao obavlja.

Osiguranje od nezgode - beneficije

Osiguranik koji je pretrpio nezgodu na radu ili profesionalnu bolest ima pravo na naknadu za bolovanje. Naknada se isplaćuje u iznosu od 100% osnovice za obračun, bez obzira na period osiguranja od nezgode. Pravo na primanje naknade za bolovanje iz osiguranja od nesrećnog slučaja važi od prvog dana nesposobnosti za rad uzrokovane nesrećom na radu ili profesionalnom bolešću. Dakle, lica koja su obuhvaćena osiguranjem od nesrećnog slučaja i postanu invalidna zbog nesreće na radu ili profesionalne bolesti ne primenjuju tzv. period čekanja, kao u slučaju naknade za bolovanje za zdravstveno osiguranje.

Imate pravo na beneficije osiguranja od nezgode čak i ako period bolovanja nije korišten u toj kalendarskoj godini. U slučaju invaliditeta zbog nesreće na radu ili profesionalne bolesti, zaposleni ima pravo na bolovanje, a ne prima bolovanje.

Naknada za bolovanje od nesrećnog slučaja isplaćuje se i ako osiguranik nije pristupio programu dobrovoljnog zdravstvenog osiguranja. Ako radnik i nakon isteka naknade za bolovanje nije sposoban za rad, a daljnje liječenje ili rehabilitacija obećavaju vraćanje radne sposobnosti, on ili ona ima pravo na naknadu za rehabilitaciju.